- opstellen van overeenkomsten (en aanverwante documenten) tussen werkgevers en werknemers (vb. niet-concurrentiebedingen, arbeidsvoorwaarden, etc.)
- geschillen tussen werkgevers en werknemers (vb. over loon, reorganisatie, wijzigingen in de functie, etc.)
- geschillen naar aanleiding van de beëindiging van arbeidsovereenkomsten (vb. over ontslagvergoedingen, ontslag wegens dringende reden, niet-concurrentiebedingen, uitwinningvergoedingen, etc.)
- havenarbeid
- verdediging naar aanleiding van inbreuken op de arbeidswetgeving en andere sociale wetgeving (vb. na een controle door de arbeidsinspectie, etc.)
Contactpersoon: Dries Pattyn